Если бы из пальца. А то ведь кто-то лоббирует эти законы. И часто цель бывает ясна только потом.
Если бы из пальца. А то ведь кто-то лоббирует эти законы. И часто цель бывает ясна только потом.
14.11.2018 | Изменения Жилищного кодекса РФ о субсидиях и капремонте
1. 06 ноября 2018 г. ГД РФ в третьем чтении приняла федеральный закон «О внесении изменений в статьи 159 и 160 Жилищного кодекса Российской Федерации» (проект № 332647-7) и касающиеся изменений относительно предоставления субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг.
Ч. 3 ст. 160 ЖК РФ было предусмотрено, что компенсации расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг предоставляются гражданам при отсутствии у них задолженности по оплате жилых помещений и коммунальных услуг или при заключении и (или) выполнении гражданами соглашений по ее погашению.
При вступлении изменений в силу, компенсации расходов на оплату жилых помещений и коммунальных услуг не будут предоставляются гражданам при наличии у них подтвержденной вступившим в законную силу судебным актом непогашенной задолженности по оплате жилых помещений и коммунальных услуг, которая образовалась за период не более чем три последних года.
Данные изменения вступят в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования закона. Вместе с тем, указанным законом также внесены изменения в ч. 5 ст. 159 ЖК РФ.
.
https://acato.ru/news/20181114/izmen...aign=181096185
У нас в Пензе давным- давно не дают субсюдию, если есть задолженность по коммуналке. Каждые полгода нужно обновлять данные. Так же при наличии задолженности по коммуналке не дают добавки инвалидные и ветеранские по той самой коммуналке. Это что ж, мы живем "впереди планеты всей" ?
Благоразумен тот, кто не печалится о том, чего не имеет, и, напротив, рад тому, что у него есть.
Смысл в том , что не имеют права не давать без решения суда
А вот из новинок.
Владимир Путин решил отменить плату за коммуналку?
25 мая 2018 года президент России озвучил приятную новость об отмене оплаты коммунальных услуг для пенсионеров с возрастом от 70 лет и старше:
«Я устал получать заплаканные письма со всей России и отвечать на недовольства в прямом эфире. Нужно взять в руки правительства заботу о наших пенсионеров сегодня и прямо сейчас. Ведь большинство из них верят нам и доверяли судьбу Россию мне.
Так же хочется отметить что в законе не должно быть ни каких оговорок на регион, на стаж и т.д. Строго с наступлением 70 лет пенсионером оплаты коммунальных услуг не должно быть, контроль готов взять на себя.
http://rossijane.mirtesen.ru/blog/43...il-otmenit-pla
Был месяц май...а ныне Новый Год на носу, - тема же эта нигде не звучит....
Не звучит потому, что это утка, как и многое на этом сайте.(мир тесен)
Видимо отсюда пошло https://www.youtube.com/watch?v=1BDWCJMCNfE
Я тоже думаю, что утка-подстава. Не мог наш П такое сказать. Сколько слушаю всяких прямых линий с ним и такого никогда не говорил с экрана тв.
Благоразумен тот, кто не печалится о том, чего не имеет, и, напротив, рад тому, что у него есть.
Максимальный размер пособия по уходу за ребенком увеличится до 26 тысяч
Размер пособия по беременности и родам вырастет почти до 52 тысяч
Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет увеличится с 1 января 2019 года до 26 тыс. рублей, вместо 24 тыс. рублей в 2018 году. Об этом сообщили ТАСС в понедельник в пресс-службе Фонда социального страхования (ФСС).
"Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком за полный календарный месяц с 1 января 2019 будет составлять 26 152,27 руб", - сказали в фонде.
Для расчета пособия берется заработная плата за два предшествующих года, но не выше предельной базы. Предельные базы для начисления страховых взносов в Фонд за 2017 год и за 2018 годы составляют 755 тыс. рублей и 815 тыс. рублей соответственно, что позволяет увеличить максимальный размер пособий по беременности и родам, а также ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
https://tass.ru/obschestvo/5806981?u...medium=desktop
С 1 января 2019 года количество оплачиваемых дней отпуска поменяется
Изменения в количестве оплачиваемых работодателем днях отпуска с 2019 года С 1 января вступит в силу закон о диспансеризации работников. Как следует из закона, работодатель должен предоставлять работникам один выходной для диспансеризации. При этом работникам, которым назначается пенсия по старости или которым осталось до ее получения 5 лет и меньше, работодатель должен предоставить два выходных на диспансеризацию. Госпожа Матвиенко отметила, что право на диспансеризацию нужно закрепить через ежегодный отпуск. То есть количество дней отпуска с 2019 года изменится и будет не 28 дней, как сейчас, а 29 для обычных работников и 30 дня предпенсионеров. «Я считаю, что для всех категорий граждан нужно это сделать. Чтобы обязать работодателей, бизнес также нести социальную ответственность за состояние здоровья своих работников», — отметила Матвиенко на встрече с главой Минздрава. Как выяснил журнал "Упрощенка", в этой связи с 1 января все работодатели должны заключить с ПФР специальное соглашение об информационном обмене, чтобы Пенсионный фонд мог сообщать работодателям о работниках, которым работодатели обязаны предоставить дополнительные дни отпуска на диспансеризацию. Поэтому ПФР даже ввел для бухгалтеров новую обязанность.
Источник: https://www.26-2.ru/news/354430-s-1-...zen.yandex.com
Налог для самозанятых: как он будет работать и сколько надо платить
С 1 января 2019 года в России появится новый налоговый режим — налог на профессиональный доход. По задумке он должен помочь людям легализовать доходы от небольшого бизнеса и подработок. А тем, кто уже оформлен и платит налоги, упростит жизнь и поможет сэкономить.
Источник: законопроекты № 551845-7, № 551847-7, № 551846-7
Госдума рассмотрела законопроекты в третьем чтении и приняла их. Пакет законов уже отправили в Совет Федерации, а потом — на подпись президенту. Обычно мы ждем, когда закон подпишет Путин, но в этот раз всё очевидно: учитывая предысторию этого налога, он точно заработает. Расскажем, как это будет, что с ним непонятного, в чем выгода и опасности.
https://journal.tinkoff.ru/news/samozanyatye-2019/